市委組織部副部長、市人社局局長李柏紅帶隊深入宜昌云計算孵化器，就科技企業(yè)孵化器的運營與管理情況進行專題調(diào)研考察。此次調(diào)研旨在深入了解孵化器在培育創(chuàng)新企業(yè)、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)生態(tài)、推動區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展方面的實際成效與挑戰(zhàn)，為進一步完善政策支持、提升服務(wù)水平提供決策參考。

調(diào)研過程中，李柏紅一行實地走訪了孵化器內(nèi)的多家在孵科技企業(yè)，與創(chuàng)業(yè)者面對面交流，詳細詢問了企業(yè)在技術(shù)研發(fā)、市場拓展、人才引進、資金需求等方面的情況，并認真聽取了企業(yè)面臨的困難與建議。調(diào)研組與孵化器運營團隊進行了座談，重點聽取了關(guān)于孵化器運營模式、服務(wù)體系、孵化成效以及未來發(fā)展規(guī)劃的匯報。

李柏紅對宜昌云計算孵化器在吸引和培育云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等領(lǐng)域科技企業(yè)方面取得的顯著成績給予了充分肯定。他指出，科技企業(yè)孵化器是推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要載體，對于加速科技成果轉(zhuǎn)化、培育新動能、促進就業(yè)具有重要意義。市人社局及相關(guān)職能部門將持續(xù)關(guān)注孵化器及在孵企業(yè)的發(fā)展需求，在人才政策、社保服務(wù)、創(chuàng)業(yè)扶持等方面加大支持力度，努力營造更優(yōu)的營商環(huán)境。

針對孵化器運營管理，李柏紅提出了幾點希望：一是要強化精準(zhǔn)服務(wù)，圍繞企業(yè)成長全生命周期，提供更具針對性的創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、資源對接和專業(yè)支持；二是要深化產(chǎn)學(xué)研合作，加強與高校、科研院所的聯(lián)動，促進技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)應(yīng)用深度融合；三是要完善投融資服務(wù)體系，幫助解決科技企業(yè)特別是初創(chuàng)期企業(yè)面臨的融資難題；四是要注重品牌建設(shè)，提升孵化器的區(qū)域影響力和輻射帶動力，吸引更多優(yōu)質(zhì)項目和人才集聚。

此次調(diào)研考察，不僅體現(xiàn)了市委市政府對科技創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)孵化工作的高度重視，也為宜昌云計算孵化器未來的高質(zhì)量發(fā)展指明了方向。孵化器運營方表示，將認真落實調(diào)研指導(dǎo)意見，持續(xù)優(yōu)化管理、提升服務(wù)效能，努力打造成為區(qū)域性標(biāo)桿孵化平臺，為宜昌市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展貢獻更大力量。